L’assistant d’enseignement d’Anglesey a simulé un congé de compassion pour passer des vacances en Italie, selon une audition

Un assistant d’enseignement a demandé un congé de compassion, puis s’est envolé pour Rome en vacances.

Celle d’Ella Frazer Griffith a été prise au dépourvu lorsque des collègues ont vu les images de son voyage partagées sur Facebook, a appris le comité de l’Education Workforce Council Wales.

Ysgol Cybi à Holyhead, Anglesey a approuvé la demande de congé de compassion de Mlle Griffith pendant deux jours et demi.

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Cela est intervenu après que des membres supérieurs du personnel de l’école aient été précédemment informés d’un « problème personnel grave à la maison ».

L’assistant d’enseignement, qui fait partie de l’équipe des besoins d’apprentissage supplémentaires du département des besoins spéciaux de l’école primaire, a demandé un congé pour compassion de l’heure du déjeuner du vendredi 18 septembre au mardi 22 septembre de l’année dernière alors que les écoles revenaient après des mois de fermeture de Covid. .

Le chef adjoint Rhian Grieve a déclaré à l’audience virtuelle que Mlle Griffith n’avait pas donné de raison pour le congé à l’époque, Wales Online a rapporté.

Cependant, quatre jours plus tard, le 22 septembre, un autre membre du personnel a alerté Mme Grieve des photos Facebook publiées par le partenaire de Mlle Griffith la montrant à Rome.

Une fois que Mlle Griffith est retournée au travail (23 septembre), elle a affirmé qu’elle n’était partie que pour le week-end. Mais plus tard, elle « a avoué qu’elle avait menti pendant tout ce temps », a déclaré Mme Grieve.

L’assistant d’enseignement, qui a depuis quitté l’école, n’était pas présent à l’audience, n’était pas représenté et n’a pas plaidé.

Elle fait face à cinq allégations de conduite professionnelle inacceptable.

Il est allégué que :

• Le 17 septembre 2020, Mlle Griffith a demandé un congé de compassion du 18 au 22 septembre 2020, sachant qu’elle en profiterait pour partir en vacances en Italie.
• À des dates comprises entre le 18 septembre et le 22 septembre 2020, lorsqu’elle a cessé de travailler pour des raisons de congé de compassion, elle est partie en vacances en Italie le 18 septembre et est revenue le 21 septembre.
• Elle n’est pas restée en contact raisonnable avec son supérieur hiérarchique conformément à la politique de signalement des absences de l’école le a) le 24 septembre 2020 ; et/ou b) le 25 septembre 2020.
• Sa conduite à l’égard des trois allégations a fait preuve d’un manque d’intégrité.
• Sa conduite à l’égard des trois allégations était malhonnête.

Ces allégations, si elles sont prouvées individuellement ou ensemble, constituent une conduite professionnelle inacceptable, a déclaré le comité chargé de l’affaire.

L’assistante pédagogique, qui a travaillé 30 heures par semaine avec les élèves de cinquième année du département de soutien à l’apprentissage, a bien communiqué avec les enfants, a déclaré Mme Grieve.

Mais elle avait eu du mal à s’engager alors qu’Ysgol Cybi était fermée, ainsi que toutes les écoles du Pays de Galles, pendant la majeure partie du trimestre d’été 2020 et avait reçu des appareils pour travailler à distance.

« Elle m’a parlé le 17 septembre 2020 et a demandé à partir tôt le lendemain et à revenir le 23 septembre », a déclaré Mme Grieve au comité.

« La situation semblait critique dans la mesure où la famille d’Ella Griffith avait besoin d’elle et elle a demandé un congé de compassion. »

Mais lorsqu’elle a vu sur Facebook des photos de l’assistante pédagogique et de son petit ami debout près d’une fontaine à Rome le 18 septembre, elle a réalisé qu’elle était en vacances.

« J’ai regardé Facebook et je peux confirmer qu’il y avait une photo à Rome apparemment publiée le 18 septembre. »

Lors d’une réunion avec Mme Grieve et d’autres cadres supérieurs le 23 septembre, Mlle Griffith a déclaré qu’elle n’était à Rome que le week-end mais qu’elle n’avait pas fourni de billets d’avion pour indiquer les dates de sa présence comme demandé.

Elle ne s’est ensuite pas présentée au travail pendant les deux jours suivants, envoyant des SMS pour dire qu’elle ne serait pas là et ne suivant pas la politique de l’école consistant à téléphoner avant 7h30.

Mme Grieve a déclaré que l’absence de l’assistant d’enseignement a affecté l’école à un moment déjà difficile où ils essayaient de promouvoir l’importance d’y assister après des mois de fermeture de Covid.

« Les enfants étaient revenus d’une longue pause prolongée de Covid et on s’inquiétait pour leur bien-être », a-t-elle déclaré à l’audience.

Le gouverneur de l’école, le révérend Neil Ridings, à qui l’école a demandé d’enquêter, a déclaré à l’audience que lorsqu’il avait parlé à Mlle Griffith, elle était « coopérative et honnête dans ses réponses » et a admis qu’elle était partie.

« Il était clair qu’elle avait d’abord dit un mensonge sur ses allées et venues », a-t-il ajouté.

Ashanti-Jade Walton, lors de sa présentation, a déclaré que l’école avait pour politique d’accorder au personnel cinq jours de congé pour soins, mais Mlle Griffith n’avait pas expliqué pourquoi elle avait besoin d’un congé de compassion sur le formulaire d’absence qu’elle avait laissé dans le casier de Mme Grieve le 18 septembre.

«Je suggère que la personne enregistrée a choisi de ne pas les remplir parce qu’elle était partie en Italie. Nous savons que la personne enregistrée était en Italie car nous avons des photos Facebook. Ce dont vous pouvez être sûr, c’est qu’un congé de compassion a été demandé et qu’une partie a été utilisée pour faciliter un voyage en Italie.

L’audience se poursuivra à une date ultérieure.