Afrique : Pour arriver au sommet, les femmes doivent savoir qu’il n’y a pas de limite – AllAfrica Panel
[ad_1]
AllAfrica.com a tenu une séminaire en ligne pour commémorer la Journée internationale de la femme le lundi 7 mars autour du thème onusien « L’égalité aujourd’hui pour un avenir durable ». Le rassemblement, organisé par l’équipe de Dakar AllAfrica, visait à permettre aux femmes africaines d’accéder aux instances décisionnelles afin de réaliser leur plein potentiel et d’avoir des réponses durables et inclusives aux impacts du changement climatique.
Selon Hawa Ba, responsable du bureau sénégalais de l’Open Society for West Africa (OSIWA), ce fut un moment de célébration, un rappel des défis habituels lorsque l’on tente d’atteindre l’égalité et l’équité entre les sexes. Ce fut une excellente occasion pour les panélistes de magnifier la résilience dont les femmes africaines ont fait preuve face à la pandémie de COVID-19, mais aussi la lutte en cours pour obtenir leur pleine participation et leur autonomisation.
Parmi les panélistes figuraient Awa Faly Ba – Directrice Pays et Représentante Résidente de Plan International Togo, Karima Bounemra Ben Soltane – Directrice de l’Institut Africain de Développement Economique et de Planification (IDEP), Elisabeth Huybens, Directrice de la Stratégie et des Opérations, Sud-Ouest et Centre à la Banque mondiale, qui ont tous envoyé des messages très forts aux dirigeants africains, et aux secteurs non étatiques, en particulier ceux qui investissent dans les femmes du secteur informel.
Bref, ces spécialistes d’horizons divers ont unanimement convenu que : « Le temps est venu de traduire le discours sur la promotion des droits des femmes en actions concrètes ». Cela ne peut se faire que par leur accès aux instances décisionnelles ou leur présence à la table où se négocient leurs droits. A cela, les panélistes ont ajouté les opportunités offertes par des outils innovants tels que la Zone de libre-échange continentale africaine (ACTFA) qui, selon la Commission économique pour l’Afrique, est un vecteur d’égalité des sexes vers la réalisation de l’Agenda 2030 et de l’Agenda 2063.
Pour donner un nouvel élan, la Banque mondiale a ajouté le programme d’autonomisation des femmes et de dividende démographique au Sahel (SWEDD), qui profite aux pays fortement touchés par le changement climatique et les problèmes de sécurité. Sans oublier les initiatives de l’ONG Plan International pour aider les femmes et les filles à mettre en valeur leur extraordinaire potentiel, notamment en milieu rural.
Imane Quaadil, Ambassadeur du Maroc au Ghana et le Pr Amine Laghidi, Président du Conseil International des Mines et de l’Energie pour l’Afrique, et Expert International en Diplomatie Economique et Développement ont offert un exemple du modèle chérifien. Une option qui reflète la vision du Roi Mouhamed VI, connu comme un pionnier dans la promotion des droits des femmes au Maroc et à travers l’Afrique.
Inscrivez-vous gratuitement aux newsletters AllAfrica
Recevez les dernières actualités africaines directement dans votre boîte de réception
Malgré les acquis enregistrés dans ce domaine au niveau africain, les défis restent énormes. Pour un avenir durable pour les femmes, une volonté politique est nécessaire. Cela devrait se concrétiser par la mise en place de programmes de formation et d’un système scolaire qui facilitent la scolarisation des jeunes filles et leur maintien à l’école. Mais aussi l’éradication des fléaux tels que le mariage des enfants, la maltraitance, le décrochage scolaire des filles, les tensions interethniques, entre autres.
Dans le cadre des échanges sur la plateforme « Elles inspirent », animée par la journaliste culturelle, Oumy Régina Sambou, des entrepreneuses travaillant dans différents secteurs ont mis en lumière le parcours qui a fait d’elles des femmes leaders qui a vocation à inspirer les jeunes. Esi Chantal Umuraza militante et directrice générale chez Art & Travel Ltd du Rwanda, Céline Nathalie Razafindehibe, vice-présidente nationale du VMLF (Mouvement pour l’avancement des femmes en politique et développement), Soundous Boualam, co-fondatrice et CIO de Brussels Global Review et Marie France Kouakou de l’ONG OWEN de Côte d’Ivoire étaient quelques-unes des femmes leaders présentées.
Pour atteindre le sommet, ont-elles déclaré, les filles doivent non seulement savoir qu’il n’y a pas de limite, mais elles doivent également faire preuve d’engagement, de résilience, de passion et de générosité pour offrir le meilleur d’elles-mêmes à l’humanité et à leur société.
Traduit du français par Michael Tantoh
[ad_2]
